JENEWA - Berdasarkan sebuah survei yang dirilis oleh Perserikatan Bangsa-Bangsa (PBB), pada Senin (5/12), lebih dari satu dari lima orang yang bekerja di seluruh dunia atau sekitar 743 juta orang, pernah mengalami beberapa bentuk pelecehan atau kekerasan di tempat kerja.
"Kekerasan dan pelecehan di tempat kerja adalah fenomena yang meluas di seluruh dunia," bunyi hasil studi bersama Organisasi Perburuhan Internasional PBB atau International Labour Organization (ILO), Lloyd's Register Foundation dan lembaga jajak pendapat Gallup.
Dikutip dari The Straits Times, survei ini merupakan upaya pertama untuk menghasilkan gambaran global tentang besarnya dan frekuensi masalah, dan hambatan yang mencegah orang untuk membicarakannya.
"Survei menemukan bahwa 22,8 persen atau 743 juta orang yang bekerja, pernah mengalami setidaknya satu bentuk kekerasan dan pelecehan di tempat kerja selama masa kerja mereka," menurut data yang dikumpulkan tahun lalu.
Hampir sepertiga korban (31,8 persen) mengatakan bahwa mereka telah mengalami lebih dari satu bentuk kekerasan dan pelecehan, dan 6,3 persen telah mengalaminya dalam ketiga bentuk, fisik, psikologis dan seksual selama masa kerja mereka.
Survei ini terutama dilakukan melalui telepon dan pertanyaan-pertanyaannya dirumuskan agar dapat dipahami oleh sebanyak mungkin orang. Studi menemukan bahwa persepsi tentang apa yang merupakan kekerasan atau pelecehan tidak sama di seluruh dunia: di beberapa tempat, mendorong seseorang bisa dianggap sebagai perilaku kasar, tetapi tidak lebih dari itu.
Kekerasan dan pelecehan psikologis di tempat kerja ternyata paling umum, dengan 17,9 persen, atau 583 juta orang mengalaminya dalam kehidupan kerja mereka.
Survei menemukan 8,5 persen (yang berarti 277 juta orang) pernah mengalami kekerasan fisik dan pelecehan.
Sementara wanita lebih mungkin mengalami kekerasan psikologis, pria lebih sering menjadi korban kekerasan fisik, demikian temuan studi ini.
"Kekerasan dan pelecehan yang bersifat seksual telah mempengaruhi 6,3 persen - sekitar satu dari setiap 15 orang yang bekerja dengan wanita yang sangat terpapar," kata ILO.
Dari tiga bentuk kekerasan dan pelecehan, kekerasan dan pelecehan seksual memiliki kesenjangan gender terbesar: lebih dari delapan persen wanita menjadi korban, dibandingkan dengan lima persen di antara pria.
"Wanita muda dua kali lebih mungkin mengalami kekerasan dan pelecehan seksual dibandingkan pria muda," tambah ILO.
Studi ini menemukan bahwa orang-orang yang pernah mengalami diskriminasi berdasarkan gender, status disabilitas, kebangsaan, etnis, warna kulit, atau agama dalam hidup mereka juga lebih mungkin mengalami kekerasan dan pelecehan di tempat kerja.
Pemuda, migran, dan pekerja dengan upah dan gaji lebih mungkin menghadapi kekerasan dan pelecehan di tempat kerja, terutama perempuan, demikian temuan studi tersebut.
Survei ini menemukan kekerasan dan pelecehan di tempat kerja bisa berulang dan terus-menerus: lebih dari tiga dari lima korban mengatakan bahwa hal itu telah terjadi pada mereka beberapa kali.
Survei ini juga menemukan bahwa ada beberapa hambatan yang mencegah orang untuk mengungkapkan insiden, dengan "buang-buang waktu" dan "takut akan reputasi mereka" menjadi yang paling umum.
